Memiş: Vesayete Karşı Savaşanlar, Vesayetçi Olmamalı

Memur-Sen Genel Başkan Vekili ve Sağlık-Sen Genel Başkanı Metin Memiş sivil toplum kuruluşları üzerindeki vesayetin sona ermesi ve vesayetçi zihniyetin

Memiş: Vesayete Karşı Savaşanlar, Vesayetçi Olmamalı



Metin Memiş, Sağlık-Sen Eskişehir Şubesi’nin 5. Olağan Genel Kurulu’na katılarak bir konuşma yaptı. Burada konuşan Memiş, sendikal konuların yanı sıra gündemdeki konulara yönelik değerlendirmelerde bulundu. Türkiye’nin ileri demokrasi yolunda önemli adımlar attığını ve bu yönde reformlar gerçekleştirdiğini belirten Memiş, “Memur-Sen ve Sağlık-Sen olarak her türlü vesayete karşı çıktık. Darbelere ve darbecilere ‘dur’ dedik. Bugün de askeri vesayetin en kanlı darbelerinden 12 Eylül’ün yıl dönümü. Bu vesile ile darbecileri bir kez daha lanetliyor ve kınıyoruz. Darbecilerin şehit ettiği vatan evlatlarına rahmet, ailelerine sabır diliyorum.” Şeklinde konuştu. Vesayetin sadece askeri vesayetle sınırlı olmadığını belirten Memiş, sivil toplum örgütlerinde de bunun örneklerini görmeye başladıklarını ifade etti. Bazı siyasetçilerin, daha önce yöneticilik yaptıkları kurumlara ve seçimlerine müdahale etmelerinin doğru bir olay ve kabul edilebilir bir durum olmadığını kaydeden Memiş, vesayete karşı mücadele edenlerin, kendilerinin de bunu içselleştirmeleri gerektiğini kaydetti. Sendikaların seçim sürecine girdiğini, şube seçimlerinin ardından genel merkez seçiminin olacağını belirten Memiş, “Seçimler bir demokrasi şölenidir. Seçimler seçmenin iradesinin sandığa yansımasıdır. Ancak son zamanlarda yaşadığımız bazı hadiseler, vesayetçi anlayışın sahaya yansıması ve etkileme çalışmaları bizleri derinden üzmektedir. Demokrasi şölenimize gölge düşürecek bir vesayetçi anlayışla karşı karşıyayız. Sendikamızda yöneticilik yapmış, daha sonra siyasete girmiş olan bir kişinin sahayı etkileme çabasını ibretle izlemekteyiz. Bu kişi ve kişiler; siyasete girdikten sonra, sağlık çalışanlarına yönelik hangi çalışmaya imza atmış, hangi mücadelenin öncüsü olmuşlardır? Tavsiyemiz, herkesin kendi işine bakmasıdır. Siyasette olan bu arkadaşlarımıza, büyüklerimize siyaset kurumunda başarılar diliyoruz. Sendikayı ve sendikacılığı da bu teşkilata bıraksınlar. Teşkilatımız, üyelerimiz, sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarımız bu yaşananları ibretle izlemektedir. Çağrımız, daha önce görev yaptıkları sivil toplum örgütlerinde vesayete karşı savaşanların, bunu içselleştirmesi ve vesayetçi olmamaları, ellerini sendikamızdan çekmeleridir.” dedi. Sendikal konulara yönelik de değerlendirmelerde bulunan Memiş, sendika olarak sağlık çalışanları için bir çok kazanıma imza attıklarını ifade etti. Lisans tamamlama ve yıpranma payının Sağlık-Sen’in bir kazanımı olduğunu belirten Memiş, “Diğer sendikaların hayal edemediklerini kazanıma dönüştürdük. Lisans tamamlama Sağlık-Sen’in başarısıdır. On binlerce sağlık çalışanımız bu kazanımla lisans mezunu oldu. 2014 öncesi mezun olanların da bu haktan faydalanması için çalışmalarımız sürüyor. Biz yıpranma payını talep ederken, bunu ağzına alamayanlar, sözünü aldığımız zaman da bunun gerçekleşmeyeceğini söylüyordu. Allah’a hamd olsun, yıpranma payı da hayata geçti. Taleplerimizi tam olarak karşılamayan yıpranma payındaki eksiklerin giderilmesi için çalışmalarımız sürüyor. Çalışılmayan gün sorunun çözülmesi, geriye dönük olarak hesaplanması, bütün sağlık çalışanlarını kapsaması için gerekli girişimlerde bulunduk ve taleplerimizin takipçisiyiz” ifadelerini kullandı.

KÖKSAL: MAKAMDAN GÜÇ ALMADIK, GÜÇ KATTIK Sağlık-Sen Eskişehir Şube Başkanı ve tekrar başkan adayı olan Hasan Hüseyin Köksal ise konuşmasında, makamdan güç alan değil, geldikleri makama güç katan, orayı aktifleştiren, varoluş amacına hizmet eden bir anlayışla hizmet ettiklerini ve etmeye devam edeceklerini söyledi. Dört yılda birçok projeye imza attıklarını, sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının sesini dinleyerek onlarla beraber yürüdüklerini söyleyen Köksal, “Aldanan da olmadık, aldatan da. Yaptığımız her proje, üyelerimiz ve teşkilatımızla ortak kararlaştırdığımız çalışmalardır. Başarımızın sırrı, teşkilatımızla bir ve beraber olmaktan geliyor. Bu teşkilatın mensubu olan başta yönetim, denetim, disiplin kurulları ve komisyon başkanlarımıza teşekkür ediyorum.” Şeklinde konuştu. Ak Parti Eskişehir İl Başkanı Zihni Çalışkan da yaptığı konuşmada, sağlık çalışanlarının sorunlarının hükümet tarafından çözülmeye devam ettiğini ve çözüm üretmeye devam edeceklerini söyledi. Burada dile getirilen eleştiri ve talepleri notları arasına aldıklarını belirten Çalışkan, Ak Parti iktidarında sağlık çalışanlarının özlük haklarını geliştirmenin yanı sıra sağlık hizmetlerinin sunumunda da büyük bir başarı sağladığını dile getirdi. Tek liste ile gerçekleşen seçimi Hasan Hüseyin Köksal tekrar kazanırken, yönetimde ise; Nebi Kascı, Ömer Gezer, Galip Özsarı, Hüseyin Demir, Züleyha Eryiğit, Hasan Gökçe yer aldı. 




YORUM EKLE
YORUMLAR
mehmet02
mehmet02 - 3 ay Önce

Ey yetkili etkisiz sendika 2005 yılındaki toplu görüşmenin alınan kararın arkasında durun
Miadı dolmuş olan Yardımcı Hizmetler Sınıfı kaldırılmalı'
Kamu kurumlarında teknisyen yardımcısı, hizmetli, aşçı,
kaloriferci, dağıtıcı, mübaşir, terzi, berber, garson, bahçıvan, matbaacı gibi
çeşitli ünvanlarda görev yapan ve sayıları 111 bin olan Yardımcı Hizmetler
Sınıfı personelinin, bulundukları sınıftan kaynaklı olarak birçok maddi ve
manevi mağduriyet yaşadıklarına dikkat çekerek, Yardımcı Hizmetler Sınıfında
" bulunan personelin kurumlardaki ana hizmetlere yardımcı mahiyetteki görevlerde
çalıştırılabileceği gibi çok geniş bir tanımı olması ve bu sınıfın içinde
bulunan yirmi iki unvanın ayrı ayrı görev tanımının da olmaması sebebiyle
amirleri tarafından ünvanları göz ardı edilerek Yardımcı Hizmetler Sınıfı'nda
bulundukları gerekçe gösterilerek ünvanı ile uyumsuz işlerde
çalıştırılmaktadırlar. Yardımcı Hizmetler Sınıfında çalışan personelin kadro
unvanlarına ilişkin görevlerin sınırının belirtilmemiş olması bu personele
kurumlarında pek çok işin gördürülebileceği personel olarak bakılmasına neden
olmaktadır. Ayrıca hukuki yönü olmamasına rağmen bazı görev ve işlerin yardımcı
hizmetler sınıfı personeline gördürülmesi, zaman içinde söz konusu görevlerin
ilgililerin unvanı ile özdeşleşmesi ve haklı olarak bu görevi yapmak
istememelerinde ise sorunlu personel olarak düşünülmesine sebep olmaktadır" . YHS personelinin yükselebileceği
teknisyen, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, memur
gibi kadrolara kurumlar tarafından genellikle ilk defa atama yoluyla personel
alımına gittiklerinden ve kurumların periyodik olarak Görevde Yükselme ve Unvan
Değişikliği sınavı açmamalarından dolayı üniversite mezunu olsalar dahi sınıf
değiştirme imkanı bulamamadıklarını 657 sayılı DMK' da bahsedilen
hizmet sınıfları arasında sadece Yardımcı Hizmetler Sınıfına dahil personel
için ek gösterge belirlenmemiştir. Ek gösterge belirlenirken bir hizmet
sınıfına dahil personelin tamamının dışarıda tutulmasının rahatsızlık
oluşturmasının yanı sıra, ek göstergeden yararlanamadıkları için Yardımcı
Hizmetler Sınıfı personelinin aylık ücretleri ve emeklilik hakları (emekli
aylığı ve emekli ikramiyesi) memurlar arasında oldukça düşük seviyede
bulunmaktadır. Bilindiği gibi 2005 yılında memur
sendikaları ile hükumet arasında imzalanan Toplu Görüşme Mutabakat Metninde;
"Yardımcı Hizmetler Sınıfında çalışanların öğrenim durumlarına göre bir
defaya mahsus olmak üzere sınavsız atanmalarının sağlanması" için çalışma
yapılacağı kararı yer almıştır." Taşeron firmalara bağlı olarak kamu
kurumlarında çalışan taşeron personelin devlet kadrolarına işçi olarak
geçirilmeleri ile birlikte ana hizmetlere yardımcı mahiyetteki görevlerin bu
personel eliyle gördürülmesi sonucunda YHS personeline ihtiyaç da kalmayacağını
kaydeden "Gelişen ülkemizde kamu personel yönetimi anlayışı
kuralcı, hiyerarşik, mekanik ve geleneksel yönetim anlayışı iken bu yönetim
anlayışı değişerek yerini etkinlik, verimlilik, tutumluluk dinamiklerini esas
alan, ücret dengesizliğini gidermeyi hedefleyen, performansa göre değerlendirme
üzerinde duran, esnek yapılanma ve katılımcı yönetime uygun bir kamu personel
yönetimine bırakmaktadır. Bu sebeplerle günümüzde miadı dolmuş
olan Yardımcı Hizmetler Sınıfı'nın kaldırılarak bu hizmet sınıfındaki mevcut
personelin, eğitim durumlarına ve ihraz ettikleri unvanlara uygun hizmet sınıflarına
geçirilmeleri gerekmektedir" …………… On üç yıl oldu bir gelişme yok. Sağlık bakanlığına ve yetkili sendikaya duyurulur.

SIRADAKİ HABER

Haberler
Personel Sağlık
Personel Meb
Hemşire Forması